A Amazon está planejando cortar 16.000 empregos corporativos esta semana. De acordo com o relatório, os escritórios da gigante tecnológica com sede em Seattle na Índia podem estar entre as regiões mais atingidas, com milhares de pessoas a perderem os seus empregos. As novas demissões chegam depois que a empresa demitiu cerca de 14.000 funcionários em outubro de 2025. Notavelmente, um relatório do ano passado afirmou que a empresa está planejando reduzir sua força de trabalho em 30.000 cargos até meados de 2026, e ambas as demissões estruturadas visam esse objetivo.
Demissão da Amazon: 16.000 funções supostamente sendo cortadas
De acordo com uma Reuters relatórioa gigante da tecnologia planeja anunciar as demissões na terça-feira. Embora as funções estejam sendo cortadas em todo o mundo, os escritórios da Amazon na Índia estão entre as regiões mais atingidas. Em specific, os escritórios da empresa em Chennai, Bengaluru e Hyderabad foram supostamente atingidos por cortes de empregos.
Citando pessoas não identificadas familiarizadas com o assunto, a publicação afirmou que as demissões afetarão as divisões Amazon Net Providers (AWS), varejo, Prime Video, dispositivos e Folks Expertise and Expertise (recursos humanos) da empresa. No entanto, o escopo completo não é claro. Os planos da Amazon podem ser alterados e nada pode ser dito com certeza antes que a empresa faça o anúncio.
De acordo com De acordo com o The Free Press Journal, surgiram várias discussões on-line sobre a demissão, indicando que são esperados empregos de colarinho branco nos escritórios da Índia. O maior impacto relatado por será sofrido pelo centro Cennai, que administra as operações da empresa. Bengaluru e Hyderabad, que são predominantemente centros de tecnologia da Amazon, também estariam na linha de fogo. Notavelmente, durante os cortes de empregos da empresa em outubro de 2025, cerca de 800 a 1.000 funcionários indianos receberam o recibo rosa.
Embora nenhuma razão oficial para as demissões tenha sido declarada pela empresa, os relatórios afirmam que a Amazon está tentando simplificar a burocracia que foi construída durante o período de pandemia do COVID-19 devido ao crescimento acelerado ligado ao bloqueio. Além disso, diz-se que com a crescente adoção da tecnologia e automação de inteligência synthetic (IA), a empresa tem desempenhado vários papéis como excedentes às necessidades.
Notavelmente, um relatório do ano passado afirmou que a Amazon está a planear reduzir a dependência da contratação de novos trabalhadores de armazém nos EUA e automatizar esses trabalhos com robôs alimentados por IA até ao ano 2033. Se a empresa acabar por executar os planos, diz-se que evitará contratar até 6.00.000 trabalhadores.
